קאנבה כמו שלא הכרתן – כלים ויישומים פרקטיים למשאבי אנוש
קאנבה כמו שלא הכרתן - כלים ויישומים פרקטיים למשאבי אנוש ויקי גרונר - מרצה AI FOR HR ו-קאנבה&AI למה כל אשת ואיש HR צריכים להכיר את Canva? איך הופכים תקשורת…
קאנבה כמו שלא הכרתן - כלים ויישומים פרקטיים למשאבי אנוש ויקי גרונר - מרצה AI FOR HR ו-קאנבה&AI למה כל אשת ואיש HR צריכים להכיר את Canva? איך הופכים תקשורת…
כישורים vs ניסיון: האתגר וההזדמנות עבור משרתי הקבע - בצה"ל ובמשק העבודה המשתנה מאת: סא"ל נטע פולק, ראש מנהל הפרישה, אכ"אתקציר הדבריםהשאלה שהמאמר מנסה לענות עליה שואלת מהו היתרון של גישת הכישורים…
ההבדלים בין מיקרו-למידה למאקרו-למידה ואיך כלי GEN AI משתלבים בתמונה ויקי גרונר - מרצה AI FOR HR ו-קאנבה&AIמתי בפעם האחרונה עצרנו לחשוב: איך אנחנו באמת לומדים? האם הפתרון הוא "ביסים"…
BURNWAR: כששחיקה הופכת לחזית חדשה ויקי גרונר - מרצה AI FOR HR ו-קאנבה&AI אנחנו יודעים למדוד את מספר ימי המילואים של העובדים ואת כמות ההתרעות ביישומון של פיקוד העורף, אבל…
שייכות, שיתוף וחדשנות: איך קהילות פנים-ארגוניות יכולות לשנות את הארגון שלכם? ויקי גרונר - מרצה AI FOR HR ו-קאנבה&AIמה הופך מקום עבודה ליותר ממקום שבו פשוט "עובדים"?בעידן שבו תחושת שייכות…
5 המלצות על כלי AI מהימנים שאנשי HR (אבל לא רק) חייבים להכיר מאת יעקב רוזן, מנחה סדנאות AI למנהלים ועובדים, למשאבי אנוש, גיוס, ותפעול וסדנאות לינקדאין וסורסינג מבוססי AI בחודשים…
איך AI הופך תוכן ארגוני ממשעמם למדליק? בואו נאיר את זה! 🕯️ מאת: פנינית רביטש נס AI היה פה✨למה לשלוח עוד מייל משעמם כשאפשר ליצור תוכן ארגוני מאיר עיניים? איך…
20 רעיונות לתמריצים לא כספיים כמפתח להצלחת חמ"ח מאת יעקב רוזן, מנחה סדנאות AI למשאבי אנוש, גיוס, סדנאות לינקדאין וסורסינג מבוססי AIתוכנית “חבר מביא חבר” נחשבת למקור הגיוס האפקטיבי ביותר ומובילה…
6 מגמות חדשות בנושא משוב שכל ארגון חייב לאמץ מאת טל פריבנר – מנחת הרצאות וסדנאות לניהול שיחות אמיצות, הרצאות וסדנאות למחוברות עובדים ולגיוון והכללה ומנחת הפודקאסט "מנהיגות אמיצה"ויעקב רוזן…
כשבינה מלאכותית פוגשת בינה אנושית: סיפורה של XD3000 מאת: פנינית רביטש מה קורה כשדמות AI עולה על במת ועידת משאבי אנוש ומודיעה שהיא... מפחדת שבני אדם יחליפו אותה? XD3000 נוצרה…