15 סטטיסטיקות שכל איש גיוס חייב להכיר מאת: יעקב רוזןעם פתיחת עשור חדש – כאשר התחרות על המועמדים רק מממשיכה להחריף – חשוב שנכיר את המגמות והאתגרים העיקריים העומדים לפנינו.כדי…
כיצד מגייסים ומודדים אנשי סורסינג? מאת: מיכל רוזן - מעצבת פנים מומחית לעיצוב משרדיםאיך תרתמו את סביבת העבודה הפיזית שלכם לגיוס ושימור עובדים ומהם השינויים הקטנים שאפשר לעשות במשרדים שיוצרים סינרגיה…
כיצד מגייסים ומודדים אנשי סורסינג? מאת: יעקב רוזןגיוס ואיתור מועמדים הוא האתגר מספר 1 של ארגונים כיום. וכפועל יוצא - הופך את תחום הסורסינג והגיוס לכזה שנמצא בפוקוס של המנהלים…
3 מיליון מועמדים פוטנציאליים שאולי אתם מפספסים - 7 עובדות שלא ידעתם על גיוס ומיתוג מעסיק באינסטגרם מאת: ויקי גרונר91% מהמגייסים משתמשים בפייסבוק לגיוס ולמיתוג מעסיק, אבל המועמדים שלנו הולכים…
מצגת: מסיבת לינקדאין - 10 טיפים לניהול מפגש מנצח עם עשרות מועמדים חדשים מאת יעקב רוזן מסיבת לינקדאין היא אחת הדרכים האפקטיביות ביותר להגיע לעשרות מועמדים חדשים, לרתום את העובדים…
רשימת הכנסים, הבלוגים, הפודקאסטים והספרים שאנשי הגיוס ומשאבי אנוש חייבים להכיר מאת יעקב רוזןבעידן שבו קצב השינויים בתחומי הגיוס ומשאבי אנוש הולך וגובר - אנחנו חייבים למצוא את הדרכים המתאימות…
20 טפסים ושאלונים שיעזור לכם בתהליך הגיוס מאת יעקב רוזן אחת הדרכים לייצר סטנדרטיזציה בתהליך עבודה (הן בתוך התהליך עצמו והן בין הגורמים המעורבים בגיוס) היא בעזרת שימוש בטפסים מותאמים…
17 מגמות הגיוס שאתם חייבים להטמיע ב 2020 מאת יעקב רוזןחודש דצמבר הוא עיתוי מצויין לבחון את כברת הדרך שעברנו השנה ומצד שני לסקור את המגמות שישפיעו על תחום הגיוס…
"מי בא לעבוד איתי" או "מתי פעם אחרונה בדקת את חורי המסננת שלך" ? מאת: הדס אלמוג, סמנכ"ל משאבי אנוש, WalkMeחם באוגוסט. כולם בחופש. ואני רוצה לקדם את הגיוס של…
"מי בא לעבוד איתי" או "מתי פעם אחרונה בדקת את חורי המסננת שלך" ? מאת: הדס אלמוג, סמנכ"ל משאבי אנוש, WalkMeחם באוגוסט. כולם בחופש. ואני רוצה לקדם את הגיוס של…